回答1：
想做 就做 不做就走 这就是老板的想法
可以去劳动局申请仲裁 没有合同 可以赔3倍工资
老板随意变更发工资的方案，不按以前的工资方案发工资，并且没有签订合同？
最佳答案回答1：想做 就做 不做就走 这就是老板的想法可以去劳动局申请仲裁 没有合同 可以赔3倍工资
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